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Carte d'identité de la formation

First Avenir (Paris 13e Arrondissement - 75)
BTS - Production - Management économique de la construction - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 40 places en 2025

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Programme de la formation BTS “Management économique de la construction”

 
- Culture générale et expression
- LV1 anglais
- Mathématiques
- Sciences physiques
- Économie de la construction en maitrise d'oeuvre
- Économie de la construction en entreprise
- Étude techniques des constructions
- Définition des ouvrages

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Les sessions d'accompagnement offrent un cadre dynamique pour optimiser la recherche d'alternance : 

  • Les ateliers de rédaction de CV permettent aux participants de perfectionner leurs documents, mettant en avant leurs compétences de manière percutante. 
  • Le test de connaissances constitue une étape cruciale pour évaluer les compétences actuelles et définir des objectifs réalistes.
  • L'identification ciblée des entreprises qui recrutent permet d'aligner les aspirations des candidats avec les opportunités du marché.
  • Les participants bénéficient également d'un entraînement intensif aux entretiens, affinant leurs réponses et renforçant leur posture professionnelle.
  • La mise à jour des réseaux sociaux s'avère indispensable dans le contexte professionnel actuel. Les participants apprennent à optimiser leurs profils en ligne pour attirer l'attention des recruteurs. 
  • Les techniques de prospection enseignées élargissent leur champ d'action, maximisant les chances de trouver des opportunités en accord avec leurs ambitions.
  • Le suivi de la recherche d'alternance via WhatsApp offre une plateforme instantanée pour des échanges efficaces, favorisant la réactivité et la personnalisation de l'accompagnement.

    L'ensemble de ces activités crée un environnement complet qui transcende la simple recherche d'alternance. Il s'agit d'une immersion stratégique dans le processus de recrutement, où chaque étape est méticuleusement travaillée pour maximiser les chances de succès. Ces sessions ne se contentent pas de dispenser des connaissances, mais forment des candidats capables de naviguer avec assurance dans le monde professionnel en constante évolution.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : A partir du 10 février 2025

Période des sessions d'accompagnement : A partir du 10 février 2025

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Management économique de la construction - en apprentissage, à Paris 13e Arrondissement (75013)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Nous disposons d'un système de gestion de l'apprentissage (LMS), accessible 7j/7 24h/24, qui propose plusieurs services pour compléter et enrichir les cours présentiels :  capsules vidéos, modules de formation e-learning, autoévaluations, travaux pratiques interactifs, etc.

Par ailleurs, les formateurs mobilisent différents moyens informatiques et matériels dans le cadre de travaux pratiques, dont l'objectif est de donner aux étudiants toutes les compétences nécessaires à la maîtrise du management économique de la construction.  

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nous fournissons à nos étudiants un accompagnement complet : avant, pendant et après la conclusion de l'alternance. En effet, nos chargés de relation Ecole-Entreprises assistent les étudiants dans l'élaboration de leurs CVs, la recherche d'une entreprise d'accueil ainsi que la mise en relation avec les recruteurs. Le professeur-référent accompagne ensuite les étudiants tout au long de leur alternance et les oriente à l'issue de celle-ci soit vers la poursuite d'études supérieures, soit vers des postes adéquats. 

Des avis de nos anciens étudiants sont visibles sur la page Google Maps de l'école à l'adresse :

https://www.google.com/maps/place/ENFP+Group/@48.8341657,2.3649162,17.11z/data=!4m5!3m4!1s0x47e6722040880839:0xc8b4d06ab0c07328!8m2!3d48.8340394!4d2.3672347

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    15 %
  • Méthodes de travail
    25 %
  • Savoir-être
    30 %
  • Motivation
    25 %
  • Engagement et activités
    5 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Les candidats intéressés par la formation BTS “Management économique de la construction” doivent porter une attention particulière à la rédaction de leur CV.
Le CV doit comporter une photo professionnelle du candidat et mettre en avant les compétences recherchées dans ce secteur d'activité : qualité d'accueil, disponibilité, sens de l'écoute, prise d'initiative, flexibilité. La maîtrise des langues étrangères doit être mentionnée en précisant les niveaux de maîtrise (A1, A2, B1, B2, C1, C2). 
Les étudiants doivent se renseigner sur les spécificités des métiers auxquelles préparent cette formation, notamment les contraintes qui leur sont inhérentes.  
Ils doivent se familiariser avec les techniques de prospection et de recherche d'entreprise, se préparer à passer des entretiens et en général, adopter une attitude professionnelle (adresse email professionnelle, messagerie vocale, tenue vestimentaire, ponctualité, courtoisie). 

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 15%
  • Critère d'évaluation important : Résultats académiques

    Résultats académiques

    Éléments évalués :

    - Résultats dans les matières scientifiques - Progression des moyennes semestrielles
     
    Important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 25%
  • Critère d'évaluation très important : Compétences académiques

    Compétences académiques

    Éléments évalués :

    - Méthode de travail - Capacité à l’oral - Qualité de l’orthographe - Qualité de l'expression écrite
     
    Très important
Votre savoir-être compte pour 30%
  • Critère d'évaluation essentiel : Savoir-être

    Savoir-être

    Éléments évalués :

    - Assiduité - Implication - Sens des responsabilités - Capacité à s’investir - Capacité à fournir des efforts - Autonomie
     
    Essentiel
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
  • Critère d'évaluation très important : Motivation, connaissance de la formation

    Motivation, connaissance de la formation

    Éléments évalués :

    - Motivation - Capacité à réussir dans la formation - Connaissance des débouchés de la formation - Connaissance des exigences de la formation et de son contenu - Cohérence du projet professionnel - Adéquation du projet au contenu et aux débouchés de la formation
     
    Très important
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
  • Critère d'évaluation complémentaire : Engagements et centres d'intérêt péri-scolaires

    Engagements et centres d'intérêt péri-scolaires

    Éléments évalués :

    - Intérêt marqué pour le domaine de la construction - Engagement associatif
     
    Complémentaire
Les attendus nationaux
S'intéresser à la conception en bureau d'étude et la réalisation sur chantiers de bâtiments en structures béton
Disposer de compétences pour travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences scientifiques et technologiques pour Interpréter et exploiter les informations obtenues à partir d'essais, de test, de simulations, de réalisations
Disposer de compétences en matière de communication technique pour décrire une idée, un principe, une solution (produit, processus, système)
Disposer de compétences en matière d’expression écrite et orale y compris en anglais pour communiquer et argumenter

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Le BTS “Management économique de la construction” permet à son titulaire de poursuivre ses études afin de se perfectionner ou de se spécialiser, en préparant des diplômes tels que :

  • Licence Pro Métiers du BTP : Bâtiment et Construction
  • Licence Pro Génie Civil et Construction Durable
  • Bachelor en Économie de la Construction et Maîtrise d’Œuvre

Il est également possible d’intégrer une école d’ingénieurs. 

Voici des exemples d’écoles accessibles après un BTS MEC :

  • ESITC (École Supérieure d'Ingénieurs des Travaux de la Construction).
  • ESTP (École Spéciale des Travaux Publics, du Bâtiment et de l'Industrie).

Débouchés professionnels

Le BTS “Management Économique de la Construction” offre une insertion rapide dans le monde du travail avec des opportunités variées dans le BTP, les bureaux d’études et la promotion immobilière, il permet d'exercer notamment les métiers suivants :

  • Économiste de la construction
  • Assistant conducteur de travaux
  • Assistant maître d’ouvrage
  • Technicien en bureau d’études
  • Technico-commercial en matériaux de construction

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

First Avenir  (Etablissement privé)
83 boulevard Vincent Auriol
75013 Paris 13e Arrondissement
Téléphone de l'accueil : 0181709260
https://www.firstavenir.net

Informations supplémentaires

Le CFA est ouvert du lundi au vendredi de 08h30 à 17h30.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : maxime.demontmarin@enfp.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
contact@enfp.fr

Contact du responsable pédagogique :
contact@enfp.fr