Fiche Formation
Lycée Saint Stanislas (Nîmes - 30)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage
Carte d'identité de la formation
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 20 places en 2026
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Présentation de la formation
Contenu de la formation BTS Gestion de la PME :
- Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME
- Participer à la gestion des risques de la PME
- Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME
- Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME
- Culture Générale et Expression
- Langue vivante étrangère 1 Anglais
- Culture économique, juridique et managériale
- Facultative Langue vivante étrangère 2 Espagnol
Organisation des enseignements pour la formation :
- Formation sur 2 ans par apprentissage,
- Alternance de semaines pleines entre le centre de formation et l'entreprise,
- Enseignement par bloc de compétences, matières générales et professionnelles
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Nîmes (30000)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
- de 18:00 à 18:00
- En Virtuel
Commentaire de l'établissement :
Plusieurs sessions d'informations en visioconférence à partir du 15 janvier
Les dates seront communiquées sur le site internet
- Prépa CINÉ-PHOTO-SON par courriel : contact@cinephotoson.com
- BTS Commerce Intern. & GPME par courriel : b.pical@institutionsaintstanislas.org
04 34 28 21 02 06 32 90 83 33
Cet événement ayant lieu sur une longue période, vous ne pourrez pas recevoir d'alerte-calendrier.
Frais de scolarité
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Espagnol
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : C2
L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.
- Etablissement à taille humaine en centre ville,
- Possibilité d'hébergement à l'internat ou proposition de colocation pour les apprentis sur semaines scolaires,
- Restaurant scolaire et snack avec aires de déjeuner en interieur et extérieur, possibilité de click and collect,
- Nombreuses festivités organisées au sein de l'établissement,
- Ateliers de renforcement disciplinaire en Anglais proposés,
- Accompagnement de l'apprenti dans sa posture de salarié en alternance,
- Lien continu entre l'entreprise d'apprentissage et l'équipe pédagogique,
- Digitalisation de la pédagogie,
- Mise en place de projets avec des entreprises partenaires locales,
- Gestion intégrée du projet d'orientation post BTS.
L’examen des candidatures
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Rapport public
Conseils aux candidats
Notre conseil aux candidats : valorisez toutes vos expériences personnelles et professionnelles, associatives est un plus.
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
| Résultats scolaires | 30 % |
|---|---|
| Méthodes de travail | 20 % |
| Savoir-être | 20 % |
| Motivation | 25 % |
| Engagement et activités | 5 % |
| Au total | 100 % |
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
| Critères retenus par la commission d'examen des voeux | Éléments évalués | |
|---|---|---|
| Niveau d'anglais | Notes première / Terminale |
| Critères retenus par la commission d'examen des voeux | Éléments évalués | |
|---|---|---|
| Méthode de travail | Rédaction du dossier | |
| Capacité à l'oral | Note Grand Oral |
| Critères retenus par la commission d'examen des voeux | Éléments évalués | |
|---|---|---|
| Capacité à s'investir | Engagement personnel sur CV |
| Critères retenus par la commission d'examen des voeux | Éléments évalués | |
|---|---|---|
| Cohérence du projet | Fiche Avenir |
| Critères retenus par la commission d'examen des voeux | Éléments évalués | |
|---|---|---|
| Pratique sportive | CV |
Les attendus nationaux
S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridiqueDisposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.
Poursuite d'études
A l'issue du BTS GPME, il est possible de:
-Rejoindre une licence générale en université,
-S'orienter vers une licence, puis un master, dans les domaines de la gestion, du management, de la comptabilité ou des ressources humaines.
-Intégrer une école de commerce et de gestion
Débouchés professionnels
Dans le cadre d'une première insertion professionnelle et grâce à leur polyvalence, les titulaires du diplôme disposent de moyens pour évoluer dans un large spectre de métiers et de responsabilités.
La définition de leur emploi pourra évoluer:
- avec la croissance de la PME, leur permettant de prendre en charge des activités exigeant plus d'autonomie et de responsabilité ;
- vers un nombre croissant d'activités déléguées en fonction de leur expérience, de leurs compétences et de leurs qualités personnelles.
- A moyen terme, les titulaires du diplôme peuvent s'orienter vers la création ou la reprise d'une PME.
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1710 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Établissement
Lycée Saint Stanislas
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
16 rue des chassaintes
30000
Nîmes
Téléphone de l'accueil : 0466673457
https://www.institutionststanislas.org/
Informations supplémentaires
Etablissement privé catholique sous contrat d'association avec l'Etat.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : handicap.referentecfa@dalzon.com
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
b.pical@institutionsaintstanislas.org
Contact du responsable pédagogique :
b.pical@institutionsaintstanislas.org