Mon appréciation personnelle

La formation est enregistrée dans vos Favoris.

CONFIDENTIEL : Les formations n’ont pas accès à vos favoris et à vos appréciations personnelles.

Mon niveau d'intérêt pour cette formation


Carte d'identité de la formation

Groupe alternance Montauban (82)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 50 places en 2025

Partager la page

Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Le BTS Gestion de la PME (GPME) est un diplôme de niveau Bac+2 qui prépare les étudiants à travailler aux côtés des dirigeants de petites et moyennes entreprises. Polyvalent, ce diplôme forme à la gestion administrative, commerciale et financière. Les étudiants y développent des compétences en gestion de projet, relation client, suivi comptable, et pilotage d'activités. Destiné à ceux qui souhaitent devenir bras droit des dirigeants, le BTS GPME allie théorie et pratique grâce à votre alternance. Il vous ouvre des portes vers des postes tels qu'assistant(e) de gestion, collaborateur PME et vers une poursuite d'études potentielle en niveau BAC+3.

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Présentation : L'accompagnement des étudiants au sein de Groupe Alternance

Chez Groupe Alternance, notre priorité est d'assurer la réussite et l'épanouissement de nos étudiants tout au long de leur formation. Nous avons conçu un accompagnement personnalisé et global pour répondre aux besoins de chaque apprenant, qu’il soit en alternance ou en formation continue.

1. Un suivi individualisé

  • Chaque étudiant bénéficie d’un référent pédagogique dédié, qui assure un suivi tout au long de la formation.
  • Des entretiens réguliers sont organisés pour évaluer les progrès, identifier les difficultés et adapter les solutions en fonction des besoins.

2. Un accompagnement dans la recherche d’entreprise

  • Coaching personnalisé pour la rédaction de CV et de lettres de motivation.
  • Simulations d’entretiens pour préparer efficacement les candidats.
  • Mise en relation avec notre réseau d’entreprises partenaires, couvrant divers secteurs d’activité.

3. Des outils pédagogiques modernes

  • Accès à une plateforme digitale permettant de consulter les cours, de suivre les évaluations et d’interagir avec les formateurs.
  • Utilisation de supports variés : cours en présentiel, e-learning, études de cas, et ateliers pratiques.

4. Une équipe pédagogique engagée

  • Des formateurs expérimentés issus du monde professionnel pour transmettre des savoir-faire concrets et adaptés aux réalités du marché.
  • Disponibilité et écoute pour répondre aux questions des étudiants en cas de besoin.

5. Un lien fort avec les entreprises

  • Organisation de rencontres entreprises-étudiants pour favoriser l’insertion professionnelle.
  • Suivi des missions en entreprise en lien avec le tuteur, garantissant une bonne intégration et l'acquisition de compétences clés.

Avec un taux de satisfaction élevé et une grande implication de nos équipes, Groupe Alternance s’impose comme un acteur majeur dans la réussite de ses étudiants, alliant performance académique et développement personnel.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : Février - Août

Période des sessions d'accompagnement : Février - Août

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Montauban (82000)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Sportif de haut niveau

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les sportifs de haut niveau.
Pour plus d'information sur les aménagements pour les sportifs de haut niveau, consultez le site d'information de l'établissement https://www.groupe-alternance.com/ecoles/montauban/

Artiste confirmé

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les artistes confirmés.
Pour plus d'information sur les aménagements pour les artistes confirmés, consultez le site d'information de l'établissement https://www.groupe-alternance.com/ecoles/montauban/

Autres publics ayant un profil particulier

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour d'autres publics spécifiques.
Pour plus d'information sur les aménagements pour les autres publics spécifiques de la formation, consultez le site d'information de l'établissement https://www.groupe-alternance.com/ecoles/montauban/

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    25 %
  • Méthodes de travail
    30 %
  • Savoir-être
    30 %
  • Motivation
    10 %
  • Engagement et activités
    5 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Le BTS Gestion de la PME (GPME) est une formation de niveau Bac+2 qui prépare les étudiants à travailler aux côtés des dirigeants de petites et moyennes entreprises. Polyvalent, ce diplôme forme à la gestion administrative, commerciale et financière. Les étudiants y développent des compétences en gestion de projet, relation client, suivi comptable, et pilotage d'activités. Destiné à ceux qui souhaitent devenir bras droit des dirigeants, le BTS GPME allie théorie et pratique grâce à des stages en entreprise ou une alternance. Il ouvre des portes vers des postes tels qu'assistant(e) de gestion, collaborateur PME ou vers une poursuite d'études en licence professionnelle.

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 25%
  • Critère d'évaluation important : Etude du dossier et des appréciations

    Etude du dossier et des appréciations

    Éléments évalués :

    Etude du dossier et des appréciations
     
    Important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 30%
  • Critère d'évaluation important : Etude du dossier et des appréciations

    Etude du dossier et des appréciations

    Éléments évalués :

    Etude du dossier et des appréciations
     
    Important
Votre savoir-être compte pour 30%
  • Critère d'évaluation très important : Etude du profil lors de l'entretien de motivation.

    Etude du profil lors de l'entretien de motivation.

    Éléments évalués :

    Etude du profil lors de l'entretien de motivation.
     
    Très important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 10%
  • Critère d'évaluation important : Etude du profil lors de l'entretien de motivation.

    Etude du profil lors de l'entretien de motivation.

    Éléments évalués :

    Etude du profil lors de l'entretien de motivation.
     
    Important
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
  • Critère d'évaluation important : Etude du profil lors de l'entretien de motivation.

    Etude du profil lors de l'entretien de motivation.

    Éléments évalués :

    Etude du profil lors de l'entretien de motivation.
     
    Important
Les attendus nationaux
S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Après un BTS GPME, les étudiants peuvent envisager plusieurs poursuites d'études pour approfondir leurs compétences ou se spécialiser. Voici quelques options :

Bachelor (Bac+3)

  • Bachelor en Management ou Gestion 
  • Bachelor Responsable développement commercial
  • Bachelor Marketing ou Commerce International 

Licences professionnelles (Bac+3)

  • Licence Pro Gestion des Organisations 
  • Licence Pro Management des Activités Commerciales
  • Licence Pro Gestion des Ressources Humaines 
  • Licence Pro Entrepreneuriat 

Débouchés professionnels

Le BTS GPME offre de nombreuses opportunités professionnelles dans des domaines variés, principalement au sein de petites et moyennes entreprises. Voici les principaux débouchés :

Postes Administratifs et Polyvalents

  • Assistant(e) de gestion PME/PMI : Assure la gestion administrative, commerciale, et comptable d’une entreprise.
  • Secrétaire administratif(ve) : Gestion des courriers, agendas, réunions, et tâches administratives.
  • Adjoint(e) de direction : Rôle de bras droit du dirigeant pour coordonner les activités de l’entreprise.

Gestion Commerciale et Relation Client

  • Assistant(e) commercial(e) : Suivi des ventes, relation clients, et gestion des contrats.
  • Chargé(e) de clientèle : Gestion des relations avec les clients, prospection, et fidélisation.
  • Responsable des achats : Négociation avec les fournisseurs et gestion des approvisionnements.

Gestion Comptable et Financière

Ressources Humaines

Entrepreneuriat

 

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1620 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1470 € et 1800 € nets par mois
1470 €
1800 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Groupe alternance Montauban  (Etablissement privé)
3 rue Voltaire
82000 Montauban
Téléphone de l'accueil : 0532301437
https://www.groupe-alternance.com/

Informations supplémentaires

Formations gratuites et rémunérées

Aide à la recherche d'entreprise

Accompagnement régulier en formation et en entreprise durant l'intégralité du cursus

Possibilités de poursuites d'études

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : l.priser@groupe-alternance.com

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
l.priser@groupe-alternance.com

Contact du responsable pédagogique :
l.priser@groupe-alternance.com