Fiche Formation
Ecole Pratique- Antenne du CFA Interconsulaire Méditerranée (Marseille 9e Arrondissement - 13)
Formation professionnelle - Titre professionnel - Gestionnaire de Paie (Bac +2) - en apprentissage
Carte d'identité de la formation
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 10 places en 2026
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Présentation de la formation
Le Gestionnaire de Paie est un titre professionnel RNCP de niveau 5.
Le gestionnaire de paie, en fonction des informations sociales de l’entreprise et du personnel, assure mensuellement la production du bulletin de paie et la gestion des données sociales, conformément à la réglementation en vigueur.
Module 1 : Gestion administrative, juridique et présentation des bulletins de paie
· Gestion de la paie et des cotisations sociales
· Gestion des déclarations sociales
· Gestion administrative du personnel
· Gestion de la rémunération
· Comptabilité de la Paie
· Droit social
Module 2 : Valorisation en paie des événements de la vie professionnelle
· Droit social avancée
· Politique RH en entreprise
· Contrôle budgétaire
· Audit social et reporting
· Politique RSE en entreprise
Module 3 : Compétences transverses
Gestion des conflits
Communication professionnelle orale et écrite
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Des séances de coaching sont organisées:
Travaux de groupes
- Pour l'élaboration des CV
- Pour les différentes techniques de recherche d'emploi : (méthodes, outils…)
Suivis individualisées :
- Entrainement à l'entretien d'embauche
- affinements sur la recherche d'entreprise
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : entre le lundi 02 mars 2026 et le mardi 01 décembre 2026
Période des sessions d'accompagnement : entre le jeudi 02 avril 2026 et le mercredi 02 décembre 2026
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Titre professionnel - Gestionnaire de Paie (Bac +2) - en apprentissage, à Marseille 9e Arrondissement (13009)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Pas de LV1
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
A l’issue de le formation le candidat est évalué par un jury composé de professionnels, sur la base des éléments suivants :
- Des contrôles continus au cours de la formation
- Une mise en situation professionnelle complétée par un entretien technique
- Les résultats des évaluations passées en cours de formation
- Un dossier professionnel dans lequel le candidat a consigné les preuves de sa pratique professionnelle
- Un entretien final avec le jury
Des qualifications partielles, sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP), peuvent être obtenues en suivant un ou plusieurs modules :
- CCP/ bloc de compétences – La gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
- CCP/ bloc de compétences – Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
Candidater à la formation
Cette formation n'examine pas les candidatures : tous les candidats qui ont formulé et confirmé ce vœu sont invités à rechercher un contrat d'apprentissage afin d'être admis dans cette formation, sous réserve de places disponibles.
Conseils aux candidats
L'enseignement est assuré en apprentissage par des professeurs et des professionnels issus de l'entreprise;
Pour vous inscrire il est nécessaire de demander ou de télécharger sur le site de l'Ecole Pratique un dosiier de candidature afin que nous puissions vous accompagner dans votre recherche d'apprentissage.
Les attendus
La préparation du titre Gestionnaire de paie s'articule autour deux blocs de compétences: Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.
Poursuite d'études
Suite à l’obtention du titre professionnel Gestionnaire de Paie, vous pouvez ensuite vous positionner sur la formation « Bachelor RH: Stratégie Sociale et engagement RSE » (niveau 6) à l’Ecole Pratique
Débouchés professionnels
Le gestionnaire de paie, au sein des moyennes et grandes entreprises, est rattaché suivant les organisations de travail, à la direction comptable et financière, à la direction des ressources humaines, avec le plus souvent dans l’une ou l’autre situation, un service dédié appelé « pôle social ».
Le gestionnaire de paie au sein d’un cabinet d’expertise comptable est fréquemment rattaché à une cellule paie ou à une entité dédiée.
Le gestionnaire de paie travaillant chez un prestataire en paie réalise le traitement pour des entreprises ou des cabinets d’expertise comptable.
Le Gestionnaire de paie peut exercer en tant que :
- Gestionnaire de paie
- Responsable de paie
- Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel
- Gestionnaire de paie et administration sociale
- Collaborateur paie
Établissement
Ecole Pratique- Antenne du CFA Interconsulaire Méditerranée
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
11, Avenue de Luminy
Campus Vaufrèges
13009
Marseille 9e Arrondissement
Téléphone de l'accueil : 04.91.14.26.80
http://www.ecolepratique.com
Informations supplémentaires
Au cœur du Campus Supérieur de Marseille, l’École Pratique de la CCI Aix-Marseille-Provence forme les talents de demain du BTS au Bac+5. Un cadre moderne, connecté et inspirant, en pleine nature, pour réussir vos études et votre carrière.
Pourquoi nous choisir ?
5 atouts majeurs pour les étudiants
- Un campus unique : salles high-tech pour numérique et finance, espaces collaboratifs, salle polyvalente pour projets et hackathons, environnement naturel propice à la réussite.
- Un accompagnement sur-mesure : coaching CV, job-dating, placement en entreprise grâce à 300+ partenaires.
- Des filières d’avenir : numérique & cybersécurité, immobilier, comptabilité/finance, gestion & organisation.
- Des résultats qui parlent : taux de réussite élevés, poursuite d’études jusqu’au Bac+5.
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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
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