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Fiche Formation

SUP de V Enghien (Enghien-les-Bains - 95)
Formation professionnelle - Chargé des Ressources Humaines (Bac+3) - en apprentissage

Carte d'identité de la formation

Établissement

Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 20 places en 2026

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Présentation de la formation

La formation se prépare en 3 ans après le Bac en initial la 1ère année ou en alternance.

Les apprentis ont un rythme de 2 jours en formations et 3 jours en entreprise;

Le programme de formation :

· Culture et Organisation d'entreprise

· Outils méthodologiques

· Sociologie et management

· Compétences comportementales et relationnelles

· International (Professional English et management interculturel)

· Spécialisation en Ressources Humaines (Découverte des fonctions RH puis Outils et organisation de la gestion des Ressources Humaines)

· Sensibilisation au Développement Durable, RSE et Qualité

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Accompagnement :

- Aide à la recherche d'entreprise d'accueil : 1 séminaire de recherche d'entreprise (CV, entretiens de motivation...), mise à disposition d'une boîte à outils digitalisés et d'une plateforme d'offres de postes en alternance, coaching individualisé par un conseiller carrière. 

Ateliers : mercredi 25 mars, lundi 20 avril (vacances scolaires), mercredi 6 mai

- Evaluations régulières en contrôle continu

- Conseils de classe

- Contrôle continu

- Suivi personnalisé du parcours scolaire et professionnel

- Tutorat en entreprise et réunions avec les tuteurs

Cet accompagnement permet à l'école d'obtenir des taux de réussite très satisfaisants, 90 % de réussite aux examens en 2025.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : entre le mardi 20 janvier 2026 et le lundi 29 juin 2026

Période des sessions d'accompagnement : entre le mercredi 25 mars 2026 et le mardi 30 juin 2026

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Chargé des Ressources Humaines (Bac+3) - en apprentissage, à Enghien-les-Bains (95880)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

  • de 10:00 à 14:00
  • En Présentiel

Commentaire de l'établissement :

Dates des journées portes ouvertes  en présentiel sur le campus d'Enghien :

samedi 7 février de 10h à 17h

mercredi 11 mars de 14h à 18h

samedi 28 mars de 9h à 13h

mercredi 29 avril de 14h à 18h

mercredi 3 juin de 14h à 18h

Cet événement ayant lieu sur une longue période, vous ne pourrez pas recevoir d'alerte-calendrier.

Frais de scolarité

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Pédagogie active alliant :

· Cours théoriques

· Apports méthodologies

· Mises en situation professionnelles

· Participation à des conférences métiers et thématiques - RSE, Entrepreneuriat, international, …

L’examen des candidatures

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Il est nécessaire de se renseigner sur les métiers auxquels prépare le Bachelor, en particulier celui des Ressources humaines et du management de l'entreprise et être capable d'exposer ses motivations à entrer dans une formation en apprentissage.
Le savoir être est essentiel et les appréciations des enseignants seront étudiées avec attention.

Les cordées de la réussite
La formation prend en compte la participation des lycéens aux cordées de la réussite dans l'analyse des candidatures.

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque critère d'analyse. Plus le pourcentage est élevé plus le critère compte dans l'examen des candidatures.
Résultats scolaires 20 %
Méthodes de travail 10 %
Savoir-être 35 %
Motivation 25 %
Engagement et activités 10 %
Au total 100 %

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission

Légende du degré d'importance des critères

  • Complémentaire
  • Important
  • Très important
  • Essentiel
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Moyenne générale de première et terminale – bulletins scolaires - Important Résultats des épreuves anticipées de français – relevé de notes de l’examen Progression des moyennes – bulletins scolaires

Important

Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 10%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Méthode de travail Appréciations enseignant

Important

Votre savoir-être compte pour 35%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Assiduité – nb h absences injustifiées et retards Comportement général – appréciations

Essentiel

Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Motivation pour l’alternance – projet de formation motivé Projet professionnel et Intérêt pour le secteur- projet de formation motivé

Important

Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Engagement personnel Stages effectués, expérience professionnelle, culturelle, sportive ou associative

Complémentaire

Les attendus

S'intéresser au management et à la gestion des entreprises

S'intéresser au domaine des Ressources Humaines

Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie

Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Pour cette formation en apprentissage, la date de fin de formulation des vœux est fixée au mardi 08 septembre 2026.

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuite d'études

Les titulaires du Bachelor Chargé des Ressources Humaines ont la possibilité de poursuivre leurs études sur des formations Bac +5 plus particulièrement celle dispensée par Sup de V campus Enghien-Les-Bains, Manager Stratégie en Ressources Humaines (MSGRH). D'autres formations sont également accessibles sur les autres campus comme par exemple le Manager Qualité-Sécurité-Environnement (QSE).

Il existe également au sein de Sup de V une association d'étudiants qui propose des sorties, animations, voyages sur la totalité des deux années de formation. Sup de V vous offre également l'opportunité de partir à l'étranger après votre BTS dans le cadre du programme EUROSTART / ERASMUS+, de développer votre esprit d'entreprise avec le Challenge des Ecoles Entrepreneurs ou autres projets proposés lors de votre formation.

Débouchés professionnels

Le Bachelor Chargé des RH permet d'évoluer sur des postes dans des directions / services Ressources Humaines :

  • Chargé(e) des Ressources Humaines
  • Chargé(e) de l'administration du personnel et de la paie
  • Chargé(e) de recrutement, 
  • Chargé(e) de la formation continue 
  • Chargé(e) de développement RH
  • Chargé(e) de mission Qualité de vie au travail (QVT)

Établissement

SUP de V Enghien  (Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
14 place du cardinal Mercier
95880 Enghien-les-Bains
Téléphone de l'accueil : 01.30.10.80.95
https://www.supdev.fr/

Informations supplémentaires

SUP de V, établissement d'enseignement supérieur consulaire de la Chambre de commerce et d'industrie de Paris Ile de France, est un acteur majeur de l'enseignement qui forme aux métiers des RH, de la comptabilité-gestion, de la vente, du management et de la qualité-sécurité-environnement.

Son réseau de plus de 3200 entreprises partenaires et de plus de 20 000 alumni permet de proposer près de 4 000 offres de postes à ses futurs alternants.

Le dispositif d’accompagnement et notamment le suivi individuel régulier par un conseiller carrières, permet ainsi de trouver un contrat d’alternance.

Dans cette école, à taille humaine chaque étudiant bénéficie d’un suivi individualisé par un membre de l’équipe pédagogique.

En offrant un parcours stimulant et un accompagnement qui fait la différence, SUP de V s’est classée 1ère école spécialisée de plus de 500 étudiants au niveau national du classement Happy @School 2025.

Campus situé en centre-ville à 10 minutes de la gare d'Enghien-les bains.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : lperna@supdev.fr

Contact pour les questions administratives :
mmercier@supdev.fr

Contact du responsable pédagogique :
jsoares@supdev.fr

Contact : ilona.laine95460@yahoo.com

Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.