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Carte d'identité de la formation

Antenne de CFA ECB Sup'Javouhey - Brest (29)
BTS - Services - Support à l'action managériale - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 3 places en 2025

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Alternance : 3 jours en centre de formation et 2 jours en entreprise en moyenne avec parfois des périodes plus longues en entreprise et parfois des périodes plus courtes en centre de formation.

Formation de 1 350 heures réparties sur 2 ans.

Matières : Culture générale et expression, Langues vivantes A et B , Culture économique juridique et managériale, Optimisation des processus administratifs, Gestion de projet, Collaboration à la gestion des ressources humaines.

Plus d'informations disponibles sur  nos actualités .   Plus d'informations sur le site du Sup'Javouhey, Instagram et LinkedIn.  Visitez notre établissement Feuilletez en ligne notre plaquette.

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

 Pour les candidats admis : Accompagnement Techniques de Recherche d'Entreprise, accompagnement CV et lettre de motivation, proposition d'entreprises partenaires.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : Au fil de l'eau, à la réception des dossiers.

Période des sessions d'accompagnement : Au fil de l'eau, à la réception des dossiers.

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Support à l'action managériale - en apprentissage, à Brest (29200)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : ANGLAIS
  • Langue vivante 2 : ESPAGNOL
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

-

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    50 %
  • Méthodes de travail
    20 %
  • Savoir-être
    15 %
  • Motivation
    10 %
  • Engagement et activités
    5 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

La commission d’examen des vœux recommande aux candidats de soigner la rédaction de leur projet de formation motivé. Les candidats doivent impérativement se renseigner sur les attendus de la formation.

Les candidats indiquent le métier qu'ils souhaitent exercer en décrivant les missions et en indiquant leurs points d'appui.

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 50%
  • Critère d'évaluation important : Résultats dans les matières apportant des compétences pour le BTS (économie, droit, management, matières technologiques, SES, matières professionnelles, français, anglais, LV2).

    Résultats dans les matières apportant des compétences pour le BTS (économie, droit, management, matières technologiques, SES, matières professionnelles, français, anglais, LV2).

    Éléments évalués :

    Notes et appréciations de 1ère et de Terminale selon les spécialités (pour les candidats bacheliers). Notes obtenues au baccalauréat selon les spécialités et dans l'enseignement supérieur (étudiants en réorientation). Moyennes générales en 1ère et Terminale.
     
    Important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
  • Critère d'évaluation important : Qualité de l'expression écrite en langue française et étrangère. Capacité à l'oral.

    Qualité de l'expression écrite en langue française et étrangère. Capacité à l'oral.

    Éléments évalués :

    Notes et appréciations des professeurs sur les bulletins.
     
    Important
Votre savoir-être compte pour 15%
  • Critère d'évaluation important : Autonomie, capacité à s'investir, implication, capacité d'organisation, esprit d'équipe, curiosité.

    Autonomie, capacité à s'investir, implication, capacité d'organisation, esprit d'équipe, curiosité.

    Éléments évalués :

    Appréciations des professeurs sur les bulletins.
     
    Important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 10%
  • Critère d'évaluation important : Avis du chef d'établissement sur la cohérence du voeu formulé avec le projet de formation motivé.

    Avis du chef d'établissement sur la cohérence du voeu formulé avec le projet de formation motivé.

    Éléments évalués :

    Avis du chef d'établissement sur la cohérence du voeu formulé avec le projet. Intérêt exprimé dans le projet de formation motivé ou lors des séquences d'information mises en place par la formation.
     
    Important
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
  • Critère d'évaluation complémentaire : Lecture du dossier du candidat (éclairage sur sa personnalité et sur sa capacité à s'engager dans des domaines sportifs et/ou culturels). Stages en entreprise.

    Lecture du dossier du candidat (éclairage sur sa personnalité et sur sa capacité à s'engager dans des domaines sportifs et/ou culturels). Stages en entreprise.

    Éléments évalués :

    Champ "Engagement citoyen" de la fiche Avenir. Rubrique "Activités et centres d'intérêts". Projet de formation motivé. Intérêt pour l'établissement et les séquences d'information organisées par l'établissement.
     
    Complémentaire
Les attendus nationaux
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer de compétences dans au moins deux langues vivantes étrangères
S'intéresser au management des entreprises et à leur environnement économique et juridique
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Formation généraliste et pluridisciplinaire, le BTS SAM permet d'accéder à une poursuite d'études variée :

Licence professionnelle ou Bachelor (RH, community management, import/export, tourisme, management des organisations, logistique...) 

Universités

Formation complémentaire post BTS en 1 an.

Accès à l'IPAG (préparation de concours administratifs).

Ecoles de commerce.

Débouchés professionnels

Les emplois d'Office managers intéressent tout type et toute taille d'organisation (entreprises, associations, administrations, autres organismes publics et privés, nationaux ou internationaux).

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1670 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1500 € et 1890 € nets par mois
1500 €
1890 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Antenne de CFA ECB Sup'Javouhey - Brest  (Etablissement privé)
2 rue du Rempart
29200 Brest
Téléphone de l'accueil : 0298451770
https://www.javouhey-brest.fr/le-sup/presentation/

Informations supplémentaires

Nous serons présents aux salons FOROMAP le 18 janvier 2025 ainsi qu'à Azimut les 23/01, 24/01 et 25/01 2025 au Parc de Penfeld à Brest.

Portes ouvertes les 31/01/2025 (17h00-20h00) et 01 /02/2025 (9h00-13h00).

Site internet : https://www.javouhey-brest.fr/le-sup/presentation/

Plaquette des formations

Résultats d'examens 

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : bellec@groupeamj.net

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
scolarite.superieur@groupeamj.net

Contact du responsable pédagogique :
bellec@groupeamj.net