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Fiche Formation

CFA 3T DEVELOPPEMENT (Chambray-lès-Tours - 37)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage

Carte d'identité de la formation

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 40 places en 2026

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Présentation de la formation

- Vous avez obtenu ou êtes en cours d'obtention de votre baccalauréat technologique, professionnel ou général

- Vous aimez le contact  

- Vous êtes dynamique et autonome

Le BTS MCO vous convient !

Cette formation se déroule en alternance 2 jours en formation / 3 jours en entreprise,

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Chambray-lès-Tours (37170)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

  • de 10:00 à 17:00
  • En Présentiel

Frais de scolarité

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : A1

L’examen des candidatures

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque critère d'analyse. Plus le pourcentage est élevé plus le critère compte dans l'examen des candidatures.
Résultats scolaires 20 %
Méthodes de travail 20 %
Savoir-être 30 %
Motivation 30 %
Au total 100 %

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission

Légende du degré d'importance des critères

  • Complémentaire
  • Important
  • Très important
  • Essentiel
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Avoir obtenu un bac général ou technologique ou un bac professionnel Prise en compte du relevé de notes à l'examen

Essentiel

Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Bonne maîtrise des bases d'un niveau bac. Bonne maitrise de la méthodologie et de l'expression Appréciations sur relevés de notes

Complémentaire

Votre savoir-être compte pour 30%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Le candidat a une capacité d'adaptation, de motivation avec un bel esprit d'équipe. Le candidat a une capacité à travailler en équipe et a un esprit d'initiative

Essentiel

Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 30%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Le candidat a pris connaissance du contenu du programme et s'assure être en adéquation avec son projet. Connaissance du rythme d'alternance et cohérence du projet professionnel à court terme.

Très important

Les attendus nationaux

Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant  des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Pour cette formation en apprentissage, la date de fin de formulation des vœux est fixée au mardi 08 septembre 2026.

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuite d'études

Les titulaires du BTS MCO peuvent intégrer directement le monde professionnel pour exercer les métiers suivants :

  • Responsable d'une unité commerciale
  • Chef de rayon ou assistant chef de rayon 
  • Animateur de ventes
  • Chargé de clientèle
  • Conseiller commercial
  • Télévendeur ou Téléconseiller

Après un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) des poursuites d'études sont également possibles :

 

Débouchés professionnels

  • Licences Professionnelles (Banque-Assurance-Finance, Marketing des produits culturels, Management de la grande distribution …)
  • Ecoles de Commerce

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1680 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1540 € et 1870 € nets par mois
1540 €
1870 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Établissement

CFA 3T DEVELOPPEMENT  (Etablissement privé)
34 rue Michaël Faraday
37170 Chambray-lès-Tours
Téléphone de l'accueil : 0247369028
https://3t-school.fr

Informations supplémentaires

Le CFA dispose de salles de formation équipées de moyens modernes et adaptées à la formation.

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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : fouzia.tolan@3tdeveloppement.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
contact@3tdeveloppement.fr

Contact du responsable pédagogique :
fouzia.tolan@3tdeveloppement.fr