Fiche Formation
Lycée Stella Maris - Campus Aitzina (Anglet - 64)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage
Carte d'identité de la formation
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 5 places en 2026
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Présentation de la formation
Le BTS MCO est une formation relativement généraliste qui permet d'envisager de très nombreux débouchés et de travailler dans des secteurs très différents.
Le BTS MCO a pour finalité d'apprendre à gérer et à développer l'activité d'une unité commerciale, à maîtriser les étapes successives du processus commercial.
La formation comprend plusieurs enseignements : culture générale et expression, langues vivantes, culture économique, juridique et managériale, développement de la relation client et vente conseil, animation et dynamisation de l'offre commerciale, gestion opérationnelle, management de l'équipe commerciale.
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Un professeur de l'établissement accompagnera le candidat pour la recherche d'un contrat d'apprentissage (entraînement à l'oral, aide à la prospection, aide à la rédaction d'un CV et lettre de motivation…)
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : entre le jeudi 09 avril 2026 et le dimanche 30 août 2026
Période des sessions d'accompagnement : entre le vendredi 10 avril 2026 et le jeudi 10 septembre 2026
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Anglet (64600)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais ou Espagnol
- Langue vivante 2 : Anglais ou Espagnol ou Basque
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Devoirs sur tables et examens blancs
Certifications (Voltaire, PIX)
Suivi individualisé
L’examen des candidatures
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Difficulté rencontrée par la commission d'examen des vœux:
L'inadéquation entre les appréciations des bulletins et celles de la fiche avenir. Les appréciations de la fiche avenir peuvent être bien plus positives que celles des bulletins. De même, l'avis favorable mentionné dans la fiche avenir de certains candidats ne reflète pas les notes et les
appréciations des bulletins.
Conseils aux candidats:
Les candidats ne doivent pas se contenter de se déclarer "motivés" mais doivent prouver leur motivation par des actions:
-rechercher en amont des informations sur le contenu de la série et ses objectifs
-réfléchir à leur projet professionnel et à une poursuite d'études éventuelle (Licence pro, Bachelor...)
-motiver leur projet professionnel grâce à une expérience professionnelle: stage en entreprise, travail saisonnier, participation à l'activité d'une entreprise familiale ou d'une association, etc...
-rédiger une lettre de motivation personnalisée
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
| Résultats scolaires | 40 % |
|---|---|
| Méthodes de travail | 25 % |
| Savoir-être | 25 % |
| Motivation | 5 % |
| Engagement et activités | 5 % |
| Au total | 100 % |
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Résultats et moyennes | Relevés de notes, bulletins et fiche avenir |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Compétences académiques, méthodologie de travail, capacités à l'oral | Bulletins et fiche avenir |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Capacité à s'investir et à fournir le travail nécessaire à sa réussite. Autonomie. Savoir-être. | Bulletins et fiche avenir |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Motivation, connaissance de la formation, projet professionnel du candidat | Activités et centres d'intérêt, projet de formation, CV |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Expérience professionnelle, stages, activités extra-scolaires | Activités et centres d'intérêt |
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation clientDisposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.
Les épreuves de sélection
Épreuves orales
Un entretien de motivation pourra éventuellement être proposé afin de vérifier l'adéquation entre l'exigence de la formation et le profil du candidat
Dates des épreuves
Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : Du dimanche 15 mars 2026 au jeudi 10 septembre 2026
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, vous devrez vous reconnecter sur Parcoursup entre le vendredi 13 mars 2026 et le dimanche 30 août 2026 afin de prendre rendez-vous. Un email vous sera envoyé pour vous en avertir.
Poursuite d'études
Licence universitaire, Licence Professionnelle, Bachelor, École de commerce, École de management…
L'établissement propose la licence professionnelle CPSS (Commercialisation des Produits et des Services Sportifs) en partenariat avec l'ILEPS et l'Université de Cergy.
Débouchés professionnels
Insertion professionnelle: conseiller de vente, chargé de clientèle, manager adjoint ou encore avec de l'expérience : responsable d'une unité commerciale, responsable de rayon, chef des ventes etc.
L'insertion professionnelle des étudiants
Devenir des élèves en sortie du BTS :
Management Commercial Opérationnel - en apprentissage
Pour l'établissement Lycée Stella Maris - Campus Aitzina
23%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
49%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
28%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2023 et 2024. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1680 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Établissement
Lycée Stella Maris - Campus Aitzina
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
Avenue Abbé Cestac
BP 455
64600
Anglet
Téléphone de l'accueil : 05.59.63.83.93
http://www.stellamarisanglet.fr
Informations supplémentaires
INTERNAT MIXTERechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : contact@stellamarisanglet.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
contact@stellamarisanglet.fr
Contact du responsable pédagogique :
contact@stellamarisanglet.fr