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Fiche Formation

CFA / Pôle Sup de La Salle (Rennes - 35)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage

Carte d'identité de la formation

Établissement

Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 10 places en 2026
BTS contrôlé par l'Etat

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Présentation de la formation

L'unité commerciale est un lieu nécessitant un déplacement du client pour qu'il soit mis en contact d'une offre de produits ou de services.

Le management concerne le domaine humain, financier et commercial.

Les emplois se situent dans le secteur des prestataires de services, des entreprises du commerce électronique, de la grande distribution, du commerce de détail et des banques.

Le Pôle Sup de la Salle favorise la poursuite d'études grâce à des partenariats diversifiés avec des établissements d'enseignement supérieur (licence professionnelle, cursus à l'international...).

Profil des candidats :

Rigueur, dynamisme, esprit d'initiative et autonomie, sens des relations humaines et des responsabilités.

Le BTS est intégré au dispositif LMD. L'obtention de l'examen permet de valider 120 crédits dans l'architecture des études supérieures au niveau européen. L'attestation certificative du parcours de formation est délivrée par le centre de formation.

Enseignement professionnel : Mobilisation des outils de gestions, des concepts de mathématiques de base et des techniques commerciales.

Le rythme d'alternance est défini selon un planning qui sera remis lors de la démarche de recrutement.

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Un accompagnement individualisé avec le chargé de relation entreprise du CFA est organisé. Il travaillera avec vous tous les outils de recherche de contrat. Il diagnostiquera la typologie d'entreprise, et vous fera des propositions émanant de nos partenaires employeurs.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : entre le lundi 19 janvier 2026 et le vendredi 17 juillet 2026

Période des sessions d'accompagnement : entre le lundi 02 février 2026 et le vendredi 24 juillet 2026

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Rennes (35700)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

L’examen des candidatures

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Nos Conseils : Votre candidature doit pouvoir démontrer votre réflexion concernant le projet professionnel, détailler vos expériences antérieures (stages ou alternance) et votre capacité à suivre la formation.

Le contenu de la formation : Culture Générale et Expression, Culture économique juridique et managériale, Communication en langues étrangères, Développer la relation client et assurer la vente conseil, Animer et dynamiser l’offre commerciale, Assurer la gestion opérationnelle, Manager l’équipe commerciale

Les cordées de la réussite
La formation prend en compte la participation des lycéens aux cordées de la réussite dans l'analyse des candidatures.

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque critère d'analyse. Plus le pourcentage est élevé plus le critère compte dans l'examen des candidatures.
Résultats scolaires 25 %
Méthodes de travail 15 %
Savoir-être 35 %
Motivation 20 %
Engagement et activités 5 %
Au total 100 %

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission

Légende du degré d'importance des critères

  • Complémentaire
  • Important
  • Très important
  • Essentiel
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 25%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Implication dans le travail académique La stabilité ou la progression des résultats académiques

Très important

Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 15%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Identifier ses copétences Savoir mettre en avant ses compétences

Complémentaire

Votre savoir-être compte pour 35%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Savoir-être, attitude, comportement professionnel et académique Les appréciations portés sur les bulletins Les retours de stage

Essentiel

Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Projet professionnel Connaissance de la formation, des métiers visés

Important

Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Activités annexes au parcours scolaire Bénévolat Élément d'investissement personnel

Complémentaire

Les attendus nationaux

Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant  des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Pour cette formation en apprentissage, la date de fin de formulation des vœux est fixée au mardi 08 septembre 2026.

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Les épreuves de sélection

Épreuves orales

Un entretien vous sera proposé par le référent de la formation afin d'évoquer avec vous votre projet professionnel, votre engagement dans la formation et vos attentes vis-à-vis de celle-ci.

Dates des épreuves

Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : Du lundi 02 février 2026 au vendredi 24 juillet 2026

Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail entre le lundi 19 janvier 2026 et le vendredi 17 juillet 2026.

Poursuite d'études

Licence professionnelle, admission parallèle en école de commerce & management, bachelor, titre RNCP. 

Pour une poursuite d'études, le CFA GROUPE SAINT JEAN - de LA SALLE propose le Bachelor (Bac+3) Responsable du Développement Commercial France et International (RDCFI) option marketing digital.

Débouchés professionnels

Accès au marché du travail : Conseiller(ère) de vente

  • Vendeur(euse) conseil
  • Chargé(e) de clientèle
  • Manager(euse) adjoint(e)
  • Manager(euse) de rayon
  • Chef(fe) de rayon…

L'insertion professionnelle des étudiants

Devenir des élèves en sortie du BTS :
Management Commercial Opérationnel - en apprentissage

Pour l'établissement CFA / Pôle Sup de La Salle

38%
sont en emploi salarié en France

Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.

52%
poursuivent leur formation

En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.

10%
sont dans une autre situation

En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2023 et 2024. En savoir plus sur les données

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1680 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1540 € et 1870 € nets par mois
1540 €
1870 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Établissement

CFA / Pôle Sup de La Salle  (Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
5 rue de la Motte Brûlon
CS 60624
35700 Rennes 7
Téléphone de l'accueil : 02.99.87. 12.12
https://www.groupe-saintjean.fr/etablissements/pole-sup-de-la-salle/

Informations supplémentaires

- Frais d'étude de dossier de 20 euros à payer en ligne à chaque demande. - Eligible aux bourses et oeuvres universitaires. - 

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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : alternance@groupe-saintjean.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
alternance@groupe-saintjean.fr

Contact du responsable pédagogique :
s.doucin@groupe-saintjean.fr